Pessoa Desenvolvedora PHP

Local: Brasil – Porto Alegre (hibrido)

O nosso propósito é impulsionar pessoas para inovar o mundo, e antes de apresentar a vaga, queremos te mostrar as razões para ser South System:

• As +350 pessoas do nosso time nos elegeram 2 vezes uma das melhores empresas para se trabalhar no país (GPTW) e nos deram 4.9 estrelas no Glassdoor e Indeed.

• Somos Talent Awards pelo linkedin

• Somos Carbon neutral – contribuímos com a compensação das emissões de carbono

• Estamos operando 100% em home office

• Nossos formatos de contratações são variados (PJ, cooperado ou CLT) e contemplam benefícios variados como:

Acesso livre a plataforma de cursos Udemy com certificações exclusivas

Saúde mental, apoio com psicólogos

Benefício de home office

Benefício de educação financeira

Cartão de benefícios flash

• Nosso código de cultura é norteado por atitudes e práticas que fazem parte do nosso dia a dia:

Apoio e incentivo ao crescimento e desenvolvimento das pessoas

Respeito, lealdade, colaboração e engajamento fazem parte do dosso DNA cultivamos um ambiente seguro para todos.

Somos diversos e acreditamos no poder da inclusão e da diversidade dos times

Unimos pessoas e inovação para prover soluções de TI

• Amamos nosso planeta e queremos fazer dele um lugar melhor para as próximas gerações por isso cultivamos diversas ações de sustentabilidade

• Mantemos e apoiamos ações sociais

• Nossos profissionais atuam em projetos alocados em clientes, ou projetos de fábrica, e todos tem acompanhamento das nossas business partners, com suporte especializado para que tenham um bom desempenho e progresso de carreira.

Agora, vamos falar dessa oportunidade!

Seu desafio no time:

Essa oportunidade é para atuar em um projeto de cliente do seguimento financeiro, de forma híbrida em Porto Alegre RS.

Perfil que buscamos, que tenha domínio em:

• Experiência em PHP versão 7.x

• Experiência com Zend Framework versão 1.x

Defendemos a inclusão e a diversidade, sendo assim, criamos vagas afirmativas respeitando e priorizando os recortes minoritários em nosso processo de seleção. Além dos núcleos e ações afirmativas dentro da empresa para acompanhamento, inclusão e desenvolvimento de todas as pessoas.